Указом президента России на должности назначены четыре генерала в системе МВД.
Генерал-майор внутренней службы Владимир Лукьянов стал начальником Департамента по материально-техническому и медицинскому обеспечению МВД России.
Как сообщил официальный сайт Кремля, президент также назначил генерал-майора полиции Николая Мулюкина главным инспектором МВД России, генерал-майора внутренней службы Михаила Утяцкого - начальником Управления по организации паспортной работы и регистрационного учета населения ФМС России, генерал-майора юстиции Ивана Глухова - заместителем начальника Главного управления МВД России по Москве, начальником главного следственного управления.
Кроме того, Дмитрий Медведев присвоил специальное звание одному из новых заместителей министра внутренних дел генерал-лейтенанту полиции Валерию Кожокарю: теперь он - генерал-лейтенант юстиции.
Пресс-служба Кремля сообщила, что президент внес в Госдуму проект федерального закона, который давно ждут сотрудники МВД, - "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации".
Официальными представителями президента при рассмотрении этого документа в Федеральном Собрании Дмитрий Медведев назначил министра внутренних дел Рашида Нургалиева и статс-секретаря - заместителя министра внутренних дел Сергея Булавина.
В пояснительной записке к проекту закона сказано, что будут заменены прежние нормы прохождения службы, которые не отвечают многим современным требованиям и государственным актам.
Для сотрудников учреждаются специальные звания - полиции, внутренней службы или юстиции. При этом сохраняются традиционные институты присвоения специальных званий в соответствии с замещаемой должностью, закрепляются системные подходы к соотнесению специальных званий с воинскими званиями и классными чинами федеральной государственной гражданской службы РФ.
В целях регламентации правового положения, то есть статуса сотрудника, определяется понятие "сотрудник" и устанавливаются основные права и обязанности, а также ограничения и запреты, связанные со службой в органах внутренних дел.
Устанавливаются обязательность служебных отношений на контрактной основе, конкурсный порядок отбора кандидатур на замещение отдельных должностей, возможность ротации ряда руководителей по истечении шести лет пребывания в должности, порядок урегулирования конфликта интересов, антикоррупционные и другие правовые механизмы.