Минтруд предлагает с 2017 по 2021 год повысить ставку страхового взноса в Пенсионный фонд для зарплат, превышающих базовый уровень, и повышать ее на 2% ежегодно.
Этот позволит проводить индексацию пенсий, однако увеличит нагрузку на работодателей на 1 тысячу рублей в месяц с каждой зарплаты в 100 тысяч рублей. Еще один минус - зарплата самых дорогих и востребованных работников уменьшится.