Правительство России утвердило новый порядок расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников. Прежний порядок (постановление Правительства РФ N 967) действовал 20 лет.
"Порядок серьезным образом усовершенствован: внесены изменения, которые делают расследование случаев профзаболеваний более эффективным, более рациональным и для работников, и для работодателей", - прокомментировал обновленный документ заместитель министра здравоохранения Олег Салагай.
Одно из важнейших изменений: теперь впервые появится возможность при расследовании случая профзаболевания у конкретного человека учесть вклад его предыдущей работы во вредных и опасных условиях труда. Ведь хронические заболевания развиваются длительное время, и нередко их симптомы проявляются в то время, когда человек успел поменять место работы.
"Также появится возможность работника фиксировать свои возражения с характеристикой условий труда, кроме того, в документе уточнены сроки, перечни документов, функции центров профпатологии и многое другое", - отметил замминистра в своем Telegram-канале.