Школьники пообщались с опытными производственниками, погрузились в историю Омского НПЗ, узнали о специфике работы в нефтеперерабатывающей отрасли, собрали модели установок и промышленных зданий, насосных станций, изучили химические процессы. Проект "Моделизм и изучение нефтеперерабатывающего производства" направлен на развитие у ребят творческих навыков и помощь в выборе профессии. Впереди еще несколько таких встреч и ценные призы от ОНПЗ.
Проект связан с программой социальных инвестиций "Родные города" компании "Газпром нефть". Программа реализуется с 2012 года, ее цель - повышение качества жизни в регионах деятельности компании через поддержку инициатив местных сообществ и собственные проекты в области культуры, экологии, образования, спорта и развития креативных индустрий.
Одно из важных направлений социальной деятельности Омского НПЗ - развитие корпоративного волонтерства. Несколько раз в год на предприятии проходит День донора. Сотрудники также участвуют в уборке и озеленении города, помогают малообеспеченным семьям и поздравляют маленьких омичей с праздниками.
По словам генерального директора ОНПЗ Олега Белявского, участие в волонтерской деятельности дает сотрудникам предприятия "ощущение душевного тепла и причастности к большому делу". "Наше предприятие инвестирует в социальное развитие региона, а коллектив вкладывает в волонтерские проекты время и усилия. Школа моделирования позволяет познакомить маленьких омичей со спецификой нефтепереработки, ведь дети в этом возрасте начинают задумываться о выборе профессии", - подчеркнул он.
"Социальная деятельность ОНПЗ омичам хорошо знакома: множество проектов по развитию города инициированы и реализованы одним из крупнейших российских предприятий. Участие Омского НПЗ в образовании и профориентации школьников - важная миссия, которая может стать ключевым моментом в жизни ребят. Детская школа моделирования перекликается с программой предприятия по подготовке регионального кадрового резерва в сфере нефтепереработки", - отметила заместитель мэра Омска Инна Елецкая.