В новых регионах будет действовать переходный период с 1 марта 2023 по 31 декабря 2025 года, во время которого предоставить необходимые документы можно будет не в электронном виде, а на бумажном носителе.
Если размер пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам по страховым случаям, наступившим после 1 марта, не достигает размера пособия, установленного до этой даты, то пособие выплачивается в прежнем размере.
Также устанавливаются особенности порядка подсчета среднего заработка, исходя из которого исчисляются ежемесячная страховая выплата, пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием. В него включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые были начислены страховые взносы на общеобязательное государственное социальное страхование от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, повлекших утрату трудоспособности, в соответствии с актами, действовавшими на территориях ДНР, ЛНР до 1 марта 2023 года, а также все виды выплат и иных вознаграждений, начисленных застрахованному лицу за периоды работы по трудовому договору, замещения государственных и муниципальных должностей, должностей государственной и муниципальной службы на территориях Запорожской и Херсонской областей в период с 30 сентября 2022 года до 1 марта 2023 года.