Увеличить свой доход рассчитывают 83% сотрудников, посчитали в "Авито Работа". Ожидания не всех 100% работников, но большинства, оправданы, считает Ольга Панина, к.э.н., зав кафедрой Государственное и муниципальное управление Финансового университета при Правительстве РФ. Тем более, что зарплатные запросы людей соответствуют средним приростам зарплат на рынке труда, отмечает директор по развитию Авито Работы Дмитрий Пучков.
"Специалист с хорошим образованием и опытом, например, в сфере IT- технологий, образовательных услуг, инженерных специальностей, а также врачи могут в первую очередь рассчитывать на повышение заработной платы", - говорит Ольга Панина. Также велики шансы увеличить доход у сотрудников, занимающихся неквалифицированным трудом, так как спрос на этот персонал очень высок.
Больше всего прибавку в 2024 году рассчитывают сотрудники, работающие в сфере маркетинга, рекламы и PR (38%), IT, интернета и телекома (29%), автомобильного бизнеса (28%), консалтинга и профессиональных услуг (28%), а также банков и инвестиций (27%).
По мнению Паниной, самая большая конкуренция у работодателей за персонал в возрасте до 40 лет, что повышает шансы этой категории на увеличение дохода. Молодые люди это понимают, поэтому они ожидают повышения зарплаты чаще (29%), чем их старшие коллеги (15%).
Около 40% работников считает, что в 2024 году их заработок вырастет примерно на 25%. Еще пятая часть сотрудников рассчитывает, что их заработная плата вырастет в этом году на 11-25%, столько же ждут прибавки в 10%, и 17% - в 26-40%.
Только 17% сотрудников вообще не ожидают увеличения размера оплаты труда в 2024 году. Более трети респондентов рассчитывают на доход до 70 000 рублей, 26% рассчитывают на зарплату в размере от 70 000 до 100 000 рублей. На зарплату от 100 000 до 200 000 рублей рассчитывает 16% сотрудников.