"Чтобы попасть на стажировку, им нужно было пройти несколько этапов отбора, в том числе онлайн-тестирование и практическое задание на очном собеседовании, - рассказала заместитель мэра Москвы Наталья Сергунина. - В итоге приглашения получили 62 сильнейших кандидата. Теперь им предстоит развивать такие значимые для Москвы проекты, как городской портал mos.ru, платформа "Мос.Облако" и электронные услуги".
Программу таких стажировок реализуют в Москве с 2011 года. Всего в ней представлено семь направлений, среди которых "Медийный город", "Городская экономика", "HR-город". В прошлом году оплачиваемую стажировку в мэрии Москвы по направлению "ИТ-город" прошли 80 человек, в результате часть получила предложения о постоянном трудоустройстве.