"Проверки - это крайняя мера, которые проводятся только в том случае, если действительно есть очень высокий риск нарушения трудового законодательства", - говорит руководитель Роструда Михаил Иванков.
По его словам, определить это и действовать точечно помогают индикаторы риска, которые сейчас активно внедряются в деятельность надзорных органов. Так, за прошлый год благодаря срабатыванию таких индикаторов удалось защитить трудовые права восьми тысяч работников.
Между тем, свести к минимуму нарушения трудового законодательства в организациях помогают профилактические визиты трудовых инспекторов, утонил Иванков.
"Внедрение профилактики и риск-ориентированного подхода уже доказали свою эффективность. Мы продолжим курс на профилактику с учетом тех задач, которые обозначил президент в своем Послании Федеральному Собранию", - заключил он.