Для этого работодатели подают информацию о заработке работника в систему персонифицированного учета обязательного пенсионного страхования и отчисляют за него страховые взносы. Вот почему для формирования пенсии необходимо, чтобы человек был трудоустроен официально. Индивидуальные предприниматели также отчисляют взносы на пенсию, но фиксированными суммами, пояснила эксперт.
Она подчеркнула, что при достижении пенсионного возраста человек может в любой момент обратиться за назначением страховой пенсии, если у него накопилось минимальное количество пенсионных баллов и выработан страховой стаж. Заявление о назначении пенсии подается лично, по почте, через работодателя в территориальный орган СФР, в МФЦ или направляется в электронном виде через "Госуслуги".
Вместе с заявлением представляются документы, подтверждающие трудовой стаж и заработки до 2002 года, свидетельства о рождении детей и другие документы, подтверждающие "нестраховые" периоды. При обращении с заявлением через личный кабинет "Госуслуг" предоставление паспорта не требуется.
Между тем на портале также можно ознакомиться с величиной сформированных пенсионных прав, напомнила Марина Седова.