По информации агентства, расследование должно выяснить, подвергались ли белые сотрудники компании и соискатели умышленной дискриминации, в том числе через непропорционально частые увольнения.
Комиссия также указывает в документе, что Nike отказалась выполнить судебное предписание, требующее предоставить данные о расовом и этническом составе сотрудников и другую информацию.
Как отмечает Reuters, председатель EEOC Андреа Лукас ранее заявляла, что многие распространенные корпоративные программы разнообразия могут быть незаконными, а ее ведомство будет расследовать и может подавать в суд на компании за нарушения законов о дискриминации.