В период с января по август 2024 года обвиняемый, находясь на посту директора "Тепловодоканала", незаконно начислял премии своим подчиненным якобы за выдающиеся результаты работы, однако законных оснований для выплат не имелось. Среди получивших надбавки были также близкие родственники подсудимого. Между тем само предприятие испытывало финансовые трудности: накопило задолженности по зарплате сотрудников, платежам налогов и поставщикам ресурсов.
Размер нанесенного предприятию ущерба составил более полутора миллионов рублей. Подсудимый полностью согласился с предъявленными обвинениями.
Суд постановил назначить виновнику три года лишения свободы условно с двухлетним испытательным периодом. Кроме того, согласно решению суда, бывший руководитель должен возместить весь ущерб государству в полном объеме.