Современный рынок труда быстро меняется, и задача столичного правительства - дать москвичам все возможные инструменты, чтобы адаптироваться к переменам, рассказала Анастасия Ракова.
По статистике, каждый третий житель столицы ежегодно либо повышает квалификацию, либо полностью меняет род деятельности. Горожане всех возрастов хотят развиваться, осваивать перспективные сферы и увеличивать доходы, поэтому в городе выстраивается полноценная экосистема профессиональной перезагрузки.
Так, 26 июня на пяти площадках московской службы занятости пройдет федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства. Свои вакансии представят 200 работодателей из ключевых секторов экономики - это на 30% больше, чем годом ранее. Посетителям предложат около 30 тысяч позиций. "Посетителям помогут выстроить уникальную карьерную траекторию, оценить свои сильные стороны, подготовиться к собеседованию и даже начать обучение новой профессии", - рассказала Анастасия Ракова.
Она добавила, что накануне, 25 июня, в рамках мероприятия в центре практического обучения "Профессии будущего" в Печатниках состоится ярмарка трудоустройства для участников СВО и их семей. Гостей ждут индивидуальные консультации карьерных наставников и помощь в построении профессионального трека с учетом опыта и жизненной ситуации. Более 60 работодателей представят свыше 3 тысяч вакансий, среди которых инженеры-технологи, монтажники РЭА, специалисты по закупкам, программисты, машинисты электропоездов и другие.
Основной день ярмарки пройдет 26 июня. В центре "Профессии будущего" в Печатниках соискатели смогут сразу же пройти собеседования с представителями ведущих компаний города. Вакансии предложат более 50 работодателей, среди них Московский метрополитен, "Газпром межрегионгаз Москва", Московский машиностроительный завод "Авангард", АО "Росатом Возобновляемая энергия", автомобильный завод "Москвич", аэропорт Внуково и другие.
Карьерные наставники помогут участникам составить резюме и подготовиться к собеседованию. Также для посетителей организуют профориентационное тестирование, мастер-классы и VR-погружение в профессии. На основе результатов тестирования и индивидуального запроса специалисты разработают персонализированный план карьерного развития для каждого. Тем, кто хочет сменить профессию или прокачать навыки, подберут одну из 75 коротких образовательных программ. Максимальный срок обучения - три месяца, также доступны модули для повышения квалификации.
На площадке центра "Профессии будущего" на улице Щепкина пройдут встречи с 40 работодателями, среди которых Альфа-Банк, "Аэрофлот", Сбер, СДЭК, "Лаборатория Касперского", Минэкономразвития России, "Москвариум", инновационный центр "КАМАЗ", "МОЭК", "ВымпелКом", Департамент информационных технологий города Москвы, Мосгортранс, "Лента", "Литрес" и другие. Кроме того, участники смогут определить свои сильные стороны с помощью нейротрекера, а также принять участие в деловых играх, мастер-классах и тренингах.
В специализированном центре занятости "Моя карьера", центре "Моя работа" на Шаболовке и учебном центре "Профессионал" о вакансиях расскажут такие работодатели, как "Велесстрой", Научно-исследовательский ядерный университет МИФИ, "Самокат", "Том Тэйлор Рус", Федеральная пассажирская компания, Московская энергетическая компания, Мосавтотранс и другие.
Подробное расписание, адреса центров и регистрация на мероприятия доступны на сайте.