Для каждого карьерные консультанты разработали индивидуальный план сопровождения: помогли составить резюме, подготовиться к собеседованиям и подобрать подходящую вакансию. Часть освободившихся граждан отправили на бесплатное профессиональное обучение.
- Всего в 2026 году специалисты центра провели 32 выездных мероприятия в исправительных учреждениях региона. Консультации получили более восьмисот осужденных, которые узнали о реальных вакансиях и возможностях трудоустройства, а также начали планировать свою карьеру еще до освобождения, - сообщила исполняющая обязанности директора кадрового центра Омской области Татьяна Цой.
Впрочем, многие заключенные, покидая места не столь отдаленные, уже имеют знания и опыт работы. К примеру, в колонии-поселении №12 активно развивают животноводство. Оборудование для заготовки кормов и обработки продукции, которым оснащено подсобное хозяйство, гарантирует высокое качество производимых продуктов. А лица, отбывающие здесь наказание, заняты во всех производственных цепочках.
Производственная зона колонии №7 заслуживает отдельного внимания. Среди учреждений ФСИН России она передовая. А цеха от заводских практически не отличаются.
Самые крупные - металло- и деревообработки. Имеются также мебельный, швейный цеха, литейный участок. Станки с ЧПУ здесь в порядке вещей. А участок по изготовлению крышек для консервации работает в три смены, обеспечивая востребованной продукцией всю страну. "Заказов хватает, без дела не сидим", - делится сварщик Валерий.
Профессию осужденный получил в ПТУ, расположенном на территории колонии. До конца срока ему остается полтора года, и он думает о "вольном" трудоустройстве. Говорит, на него уже обратили внимание заказчики.
Главные заказчики колонии - госпредприятия. В канун нового учебного года востребованы школьные столы, стулья, шкафы, стеллажи, офисная и мягкая мебель, специализированные изделия для интернатов и детских садов.
Осужденные шьют медицинскую и форменную одежду. Работают в цехах полуфабрикатов, холодного и горячего копчения, пекарне. Такой опыт на воле тоже может быть востребован.
А в профтехучилище, расположенном на территории колонии, можно получить профессию по тридцати специальностям и диплом государственного образца.
Тем не менее среди осужденных немало таких, которым после выхода из колонии некуда податься. Решить проблему поможет закон "О пробации в Российской Федерации". По словам руководства, в колонии уже начали практиковать так называемые отложенные договоры с предприятиями-партнерами, которые имеют в городе фабрики и производства, чтобы, выйдя на свободу, подопечные смогли туда устроиться.
Чтобы направить процесс в цивилизованное русло, в конце прошлого года в Омской области открыли первый центр пробации для освободившихся лиц. Для регулярной помощи проживающим в центре оборудовано рабочее место специалиста службы занятости. В Омской области также разработана и уже реализуется программа подготовки кадров для пробации.
В состав УФСИН России по Омской области входят двенадцать исправительных учреждений, из них одно особого режима, три строгого режима, два общего режима, два лечебно-исправительных учреждения, лечебно-профилактическое учреждение, колония-поселение, два следственных изолятора. В системе также действуют семь участков колоний-поселений. Имеется медико-санитарная часть, исправительный центр. Девять центров трудовой адаптации осужденных, две лечебно-производственные мастерские. При исправительных учреждениях действуют четыре общеобразовательные организации с семью филиалами и двумя отделениями.
Два ветерана СВО приступили к выполнению служебных обязанностей в омских учреждениях УФСИН. Оба награждены медалью "За отвагу" и полностью соответствуют требованиям, предъявляемым к кадрам федерального органа.
Александр Рахно приступил к службе в исправительной колонии в должности оператора группы отдела режима и надзора, а Даниил Терентьев - в лечебно-исправительном учреждении в должности младшего инспектора дежурной службы.
Кадровики отмечают, что в учреждениях уголовно-исполнительной системы, где важны бдительность, ответственность и умение действовать в стрессовых ситуациях, ветераны боевых действий всегда будут востребованы и смогут продолжить служить Родине. Взаимодействие надзорного ведомства и фонда "Защитники Отечества" ведется с 2025 года в рамках соглашения.