По его словам, уровень зарплат на предприятии в среднем пока довольно низкий. "Почта России" поставила целью постоянное повышение зарплаты сотрудникам через рост производительности труда и улучшение финансовых результатов, сказал Подгузов.
Первый этап повышения зарплат намечен на 1 марта, оно коснется сотрудников основного производства, занятых в городских почтовых отделениях и сотрудников основного производства на почтамтах, сообщил Подгузов. По его словам, городские сотрудники выбраны для первого этапа из-за большого роста нагрузки на них, мартовское повышение зарплат охватит 154 тысячи человек.
Также, по словам Подгузова, в 2017 году "Почта России" доставила 365 миллионов посылок, выйдя, таким образом, на показатель в один миллион посылок в сутки. В ноябре-декабре предприятие обрабатывало по два миллиона посылок в день, добавил он. "Почта России" рассчитывает на рост этого показателя в 2018 году, а также на повышение доли внутренних отправлений, сказал Подгузов.