Прокуратура Невского района Петербурга опубликовала результаты проверки заявления о нарушении трудового законодательства. Как сообщает пресс-служба надзорного ведомства, к ним обратились сотрудники районного агентства занятости населения.
Суть жалобы в следующем: весной этого года агентство выдало безработной петербурженке направление в ТСЖ "Оккервиль" на замещение вакантной должности диспетчера.
Однако в месте женщине отказали - на том основании, что в диспетчеры якобы берут только мужчин. Учитывая, что статья 64 Трудового кодекса РФ запрещает отказывать в заключении трудового договора лишь на основании половой принадлежности, прокуратура возбудила административное дело по части 1 статьи 5.27 КоАП РФ "Нарушение трудового законодательства". Сотрудник ТСЖ привлечен к административной ответственности и оштрафован.