Новости

10.08.2020 16:37
Рубрика: Экономика

Эксперт назвал сферы, которые навсегда могут остаться на удаленке

На рынке труда осенью будет преобладать новый формат занятости - офисно-удаленный, а часть профессий вообще могут уйти в удаленный доступ. Такое мнение "РГ" высказал проректор Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов.
Во многих компаниях перейдут на частичное присутствие в офисе. Фото: shironosov / istock Во многих компаниях перейдут на частичное присутствие в офисе. Фото: shironosov / istock
Во многих компаниях перейдут на частичное присутствие в офисе. Фото: shironosov / istock

По его словам, сейчас вообще рано говорить о возвращении режима рабочего времени к привычным формам. "Есть опасения второй волны пандемии осенью, а, значит, некоторые работодатели предпочтут не рисковать. И там, где это возможно, по-прежнему сохранится режим дистанционной формы организации труда. Но, конечно, того, что было в марте-мае мы уже вряд ли увидим. И здравоохранение способно более оперативно реагировать на вирус, и экономика не может себе позволить подобные ограничения: риск скатиться в жестокий кризис, не преодолев еще предыдущие проблемы, очень высок. Поэтому самый вероятный сценарий организации трудовой деятельности - это сочетание разных форм: полное, частичное присутствие в офисе на рабочем месте и дистанционный формат", - рассказал "РГ" Сафонов.

А некоторые виды трудовых функций, как свидетельствуют опросы работодателей, по словам эксперта, вообще уйдут в постоянный дистанционный формат. Это бухгалтерия, аналитика, часть консалтинга, колл-центры небольших компаний и т.п.

"Меньше станет очных совещаний, что многих работников обрадует - экономия времени будет налицо, да и такой формат не позволяет воду в ступе толочь. Поэтому постепенно все то, что не требует непосредственного контакта, останется на удаленке", - добавляет Сафонов.

Экономика Работа Рынок труда Пандемия коронавируса COVID-19