На цифровые направления в новом учебном году выделено 160 тысяч бюджетных мест
.jpg)
Министерство науки и высшего образования настроено на серьезный апгрейд образовательных программ в области информационных технологий. Особенно сейчас, когда наблюдается огромный спрос на айтишников.
Айтишники - "новая нефть", убеждены эксперты. Кто решит учиться "цифре", точно будет востребован.
- В стране создаются максимально благоприятные условия для подготовки специалистов сферы информационных технологий и развития ИТ-отрасли в целом, - рассказали "РГ" в Университете 2035, который был создан 4 года назад в рамках Национальной технологической инициативы как цифровая платформа для сбора разных учебных курсов и лекций. - Правительство уже анонсировало серьезные меры поддержки: льготная ипотека и отсрочка от армии, на три года все ИТ-компании освобождаются от налога на прибыль и от проверок.
Кстати, каждый год растет популярность ЕГЭ по информатике. В этом году заявки на сдачу этого предмета по выбору подали 129 тысяч человек, а в прошлом - на треть меньше.
Что сегодня в топе? Абитуриентам, выбирающим ИТ, стоит присмотреться к таким направлениям, как информатика и вычислительная техника, информационные системы и технологии, прикладная информатика, информационная безопасность, программная инженерия, автоматизация технологических процессов .
Больше всего бюджетных мест по "цифре" - в ведущих вузах страны. Так, например, около тысячи айтишников и несколько тысяч инженеров с цифровой "прокачкой" выпускает в год МГТУ им. Баумана.
Цифровой прием
На самом большом и популярном факультете Бауманки "Информатика, искусственный интеллект и системы управления" готовят прикладных программистов, профессионалов в сфере защиты информации, программной инженерии, специалистов компьютерных систем и сетей, разработчиков программных продуктов. Кстати, в прошлом году этот факультет в очередной раз стал лидером рейтинга лучших в области ИТ по версии портала hh.ru.
В новом учебном году в МГТУ им. Баумана откроется новая кафедра - "Искусственный интеллект в киберфизических системах". А уже в конце следующего года будет создан новый кластер Bauman Digital World, который объединит научную, исследовательскую, прикладную и образовательные инфраструктуры по ИТ-направлению.
Грант на двоих
Обновляют программы для айтишников Московский физтех и Томский госуниверситет. Причем делают это вместе, так как выиграли совместный грант в рамках проекта "Кадры для цифровой экономики" от минцифры. Физтех будет работать над программами по направлению "Информатика и вычислительная техника", а Томский госуниверситет - по направлению "Прикладная информатика".
- Главный акцент будет сделан на современных сквозных технологиях, - пояснил профессор, директор Физтех-школы прикладной математики и информатики МФТИ Андрей Райгородский. - Это большие данные, искусственный интеллект, виртуальная и дополненная реальность - направления, которые больше всего влияют на развитие экономики страны.
Важно: программы будут цифровыми не только по сути, но и по формату. А значит, наработками ведущих вузов страны смогут пользоваться и другие университеты России, где готовят айтишников по схожим направлениям. Обучение по обновленным программам стартует уже в 2022 году.
Игра в пазлы
В январе этого года Ученый совет питерского Университета ИТМО утвердил новые образовательные стандарты для бакалавриата и магистратуры. Главная идея - образование-пазл, когда учебные программы будут "собираться" из различных образовательных продуктов ИТМО и партнеров, в том числе и в онлайн-формате. Что это значит? Каждый студент сможет выстроить свою образовательную траекторию, чтобы при выпуске из университета владеть всем, что необходимо конкретно ему для профессионального развития.
- Конечно, уход многих международных компаний с российского рынка подстегнул нас оперативно искать новые варианты сотрудничества, в том числе места для практик студентов, - комментирует первый проректор, руководитель программы развития Университета ИТМО Дарья Козлова. - Университет чувствует ответственность перед студентами, аспирантами, партнерами, поэтому продолжаем готовить высококвалифицированные кадры для сектора исследований и разработок. Наши студенты учатся проектировать киберфизические системы нового поколения на основе сильного искусственного интеллекта, создают проекты в области связи будущего поколения (квантовые коммуникации).
Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого готов принять на работу сотрудников компаний, которые прекратили работу в России. Специалистов ждут в центре компетенций НТИ "Новые производственные технологии", открытом на базе вуза.
Благодаря наработкам центра в этом году в России появился первый в мире стандарт цифровых двойников изделий, с которыми связывают будущее промышленности. Уже заключены контракты с различными компаниями. Нужны инженеры, IT-специалисты и менеджеры.
- Мы готовы принимать ИТ-специалистов и инженеров на различные позиции, - пояснил "РГ" проректор по цифровой трансформации СПбПУ Алексей Боровков. - Новые кадры нужны для развития уникального программного продукта - цифровой платформы разработки и применения цифровых двойников CML-Bench. Каждую неделю принимаем на работу по 6-7 человек. Конкурс высокий: 10 претендентов на место, а на некоторые позиции - 25.
Подготовила Марина Ледяева, Санкт-Петербург
Нина Яныкина, ректор Университета 2035:
- Конкурентоспособные решения и цифровые продукты, не зависящие от западных компаний, сегодня крайне востребованы. Университет 2035 в ближайшее время выпустит на рынок решения, которые позволят полностью заменить ушедшие с российского рынка агрегаторы онлайн-курсов. В результате российские вузы получат возможность размещать свой образовательный контент, в том числе по ИТ-специальностям, программированию, работе с данными.
В апреле стартует программа "Цифровые профессии", в рамках которой россияне смогут получить профессии как по ИТ-направлениям, так и по смежным и востребованным в командах айтишников специальностям. Анализ рынка труда показывает: за последний месяц резко вырос спрос на аналитиков, системных администраторов, разработчиков, программистов. Вузам, онлайн-университетам и другим образовательным организациям необходимо учитывать это при формировании образовательных программ. Кроме того, сейчас необходимо готовить кадры максимально быстро и качественно, используя, где необходимо, новые образовательные форматы, сетевые формы обучения, гибридный подход.