30.09.2022 13:12
    Рубрика:

    "Объясняем.рф": Работодатели должны возвращать повестки при невозможности их вручить

    Кадровые подразделения организаций обязаны возвращать в военкомат повестки, если не смогли их вручить по назначению. Об этом говорится в сообщении, опубликованном в Telegram-канале "Объясняем.рф".

    Речь идет, в частности, о случаях, когда сотрудник находится в отпуске. Кадровик должен уведомить работника о необходимости явиться для получения повестки под подпись.

    "В случае невозможности вручить повестку представитель кадрового подразделения должен вернуть её в военный комиссариат", - говорится в сообщении.

    Ранее сообщалось, что повестки о призыве в ВС РФ в рамках частичной мобилизации могут вручаться по месту работы. Особо подчеркивалось, что документ должен вручать мобилизуемому "лично в руки под подпись".

    Что важно знать о частичной мобилизации - читайте здесь.

    Поделиться: