В Югре упростят трудоустройство подростков

В Ханты-Мансийске презентовали прототип электронного сервиса, который поможет в трудоустройстве школьников и студентов 14-18 лет.

Это одна из первых разработок недавно созданного центра сервисных решений и технологий в социальной сфере. Он появился в регионе благодаря тому, что Югра вошла в число пилотов, где внедряют институт сервисных уполномоченных. Их задача - выявлять нетривиальные проблемы при получении социальных услуг и предлагать способы их устранения.

Главная проблема - ограниченный выбор вакансий, а ведь многие подростки умеют монтировать видео, вести соцсети

Прототип назвали "Работа есть!" и обкатали на форсайт-сессии с представителем Агентства стратегических инициатив. В течение двух дней специалисты организаций, заинтересованных в трудоустройстве несовершеннолетних, примеряли на себя роль школьника, ищущего работу, раскрывали его потребности, описывали эмоции. Одним словом, разложили по полочкам, сколько всего нужно сделать, чтобы добиться желаемого: взять письменное разрешение у родителей, в органах опеки, сходить в центр занятости и так далее.

- Мы провели несколько десятков интервью с ребятами и выяснили: процесс не автоматизирован и не оцифрован. Главная проблема - ограниченный выбор вакансий: дворник, уборщик, озеленитель. А ведь многие подростки умеют хорошо фотографировать, снимать и монтировать видео, вести соцсети, - рассказал начальник центра сервисных решений Югры Андрей Сакаро.

Теперь в течение 12 недель команда должна разработать готовый сервис - единую цифровую платформу, на которой подросток фактически одним нажатием кнопки сможет выбрать вакансию, пройти собеседование и трудоустроиться. В частности, планируется привлекать молодых людей к работе креативного кластера, чтобы они дистанционно выполняли задания. Особенно это актуально для отдаленных поселений. Например, местный медиахолдинг готов принять школьников и студентов на 11 специальностей.

- В этом году я сам пытался трудоустроить сына. В век интернета с самореализацией у ребят туговато, особенно у старшеклассников. Акцент необходимо делать на освоение профессий, предполагающих производство конкретного продукта, - отметил первый заместитель губернатора Югры Алексей Шипилов.

Кроме того, участники форсайт-сессии предложили стажировать школьников на промпредприятиях. Сейчас российское законодательство ограничивает доступ к некоторым видам работ до 18 лет, а стажировки покажут ребятам производство изнутри и помогут пройти профориентацию.