В письме депутат напомнил, что работник имеет право на отпуск без содержания до пяти календарных дней в случае рождения ребенка. При этом законы не предусматривают иных трудовых льгот для работающих молодых отцов. По оценке Власова, именно на них ложится существенная нагрузка по уходу за младенцами.
В связи с этим он предложил рассмотреть вопрос о наделении работающих родителей (опекунов) правом на дополнительные два выходных дня ежемесячно без сохранения заработной платы до достижения ребенком возраста одного года, в том числе усыновленного либо находящегося под опекой.
Ранее работающим родителям детей с инвалидностью дали возможность уделять им больше времени - копить положенные им дополнительные оплачиваемые выходные и использовать сразу до 24 дней подряд. Эти нормы начнут действовать с 1 сентября 2023 года.