20.08.2024 10:39
Поделиться

Сотрудники вологодских станций скорой помощи получат дополнительные выплаты

Уже в августе этого года вологодские врачи и фельдшеры скорой помощи получат ежемесячную доплату к зарплате из областного бюджета.
Сотрудники вологодских станций скорой помощи получат дополнительные выплаты
Сотрудники вологодских станций скорой помощи получат дополнительные выплаты / сайт правительства Вологодской области

Ранее сотрудники скорой медицинской помощи из разных регионов России обращались с просьбой включить их в постановление правительства РФ № 343, где прописан размер специальных социальных выплат медицинским работникам.

В Вологодской области к сотрудникам скорой прислушались и решили выделить необходимые средства. "На эти цели из бюджета области направляем 50 миллионов рублей до конца этого года и 120 миллионов рублей ежегодно в последующем", - заявил врио губернатора Георгий Филимонов.

Нововведение затронет 700 медицинских работников, в том числе 52 врачей и 648 фельдшеров. Врачам в районах ежемесячно дополнительно будут выплачивать 50 тысяч рублей, а фельдшерам - 30 тысяч рублей.

Для муниципалитетов области доплаты - большое подспорье для сотрудников скорой помощи. В Грязовецком районе на скорой в основном работают фельдшеры, и теперь у 13 сотрудников за счет прибавок значительно повысится заработная плата, сообщил глава округа Сергей Фекличев.

В крупных городах сумма помощи меньше: в Вологде и Череповце доплаты составят 18,5 тысячи рублей для врачей и 8 тысяч рублей для фельдшеров.

В Вологодской области эта мера поддержки стала одним из решений, принятых для привлечения медработников в регион. По данным местного депздрава, в учреждениях не хватает 285 врачей и 340 специалистов со средним профессиональным образованием.

Наиболее востребованы терапевты, педиатры, хирурги, анестезиологи-реаниматологи.

Стратегия помощи врачам и медицинским работникам, разработанная правительством Вологодской области, охватила практически все категории работников здравоохранения.

Во-первых, в этом году медицинской сферы коснется повышение заработной платы. С 1 июля в регионе на 10 процентов больше будут получать неуказные категории работников бюджетной сферы. За трехлетний период на эти цели планируют направить почти четыре миллиарда рублей.

Во-вторых, с июля увеличили выплаты медицинским работникам и студентам-медикам по программам "Земский доктор" и "Земский фельдшер". "Новый размер выплат тем, кто устроится на работу в районные медучреждения, составит от двух с половиной до трех миллионов рублей и от одного до полутора миллиона рублей соответственно", - уточняют представители департамента здравоохранения.

В-третьих, в 2024 году правительство уделило внимание не только труднодоступным районам области, но и городскому здравоохранению. По словам руководителя вологодской поликлиники № 3 Александра Кудрякова, молодые специалисты оценили поддержку и устраиваются на работу в городские учреждения.

"К нам пришли на работу шесть молодых врачей после вуза: четверо стали участковыми терапевтами, один - педиатром, и еще один - лором. В нашей поликлинике до сих пор не хватает и участковых, на участках в поликлиниках должны работать все же врачи, а не фельдшеры. Есть дефицит представителей узких специальностей - офтальмолога, травматолога, онколога, пульмонолога. Но с каждым годом ситуация с обновлением кадров улучшается. Если раньше средний возраст врача в нашей поликлинике достигал примерно 60 лет, сейчас он снизился до 50 лет", - рассказывает "РГ" Александр Дмитриевич.

Правительство региона ввело единовременные выплаты врачам наиболее востребованных специальностей при трудоустройстве в городские медицинские организации: врачам в размере одного миллион рублей, а среднему медицинскому персоналу - 500 тысяч рублей. Кроме этого, молодые специалисты могут воспользоваться компенсацией расходов по договору найма жилого помещения, льготной ипотекой и получить земельный участок для строительства дома или ведения личного подсобного хозяйства в районах области.

Еще один вид помощи выпускникам вузов - дополнительные выплаты. На Вологодчине в первые три года после окончания обучения и трудоустройства врачи всех специальностей получат к ставке в течение трех лет работы по 10 тысяч рублей ежемесячно, средние медработники - 8 тысяч. Ранее эта мера поддержки была доступна только врачам-педиатрам, участковым, терапевтам, врачам и фельдшерам скорой медицинской помощи. Таким образом, средняя зарплата врачей в городских поликлиниках достигла более 50 тысяч рублей, по оценке руководителей учреждений.

На сегодня в медицинских вузах по договору о целевом обучении от Вологодчины обучается больше 1200 студентов и около 200 ординаторов. В скором времени все они вернутся в регион и займут вакантные места в медицинских учреждениях, считают в депздраве.

Больше всего будущих "целевиков" учится по специальности "лечебное дело" и "педиатрия" в Ярославском государственном медицинском университете. Около ста человек будут проходить обучение в его филиале, который откроется в этом году в Вологде.

Компенсация суммы оплаты ординатуры увеличится до 300 тысяч рублей. По словам главврача поликлиники N 3, несколько специалистов уже обучается в ординатуре, планируя работать врачом узкой специальности.

"225 вологжан поступили в медицинские вузы по целевому направлению только в этом году. Студенты, которые должны после окончания вуза устроиться работать в учреждения Вологодской области, получат ежемесячные выплаты, которые увеличились с четырех до шести тысяч рублей, а ординаторы - восемь тысяч рублей. Мерами поддержки могут воспользоваться и студенты медицинских колледжей, которые планируют трудоустройство в отделения скорой медицинской помощи и фельдшерско-акушерские пункты области", - отмечает руководитель департамента здравоохранения Вологодской области Антон Еремеев.