Российские и белорусские атомщики прошли курс ВАО АЭС по развитию лидерских навыков на Калининской АЭС

Развитие лидерских качеств руководителей играет важную роль в достижении значимых результатов на производстве.

Эксперты Московского центра Всемирной ассоциации организаций, эксплуатирующих атомные электростанции (ВАО АЭС-МЦ), провели на Калининской АЭС (филиал АО "Концерн Росэнергоатом") обучающий курс по теме "Руководители в местах производства работ. Наблюдения и коучинг".

Обучение прошли 32 человека. В их числе - руководители высшего и среднего звена четырех российских атомных станций, центрального аппарата концерна "Росэнергоатом", Калининатомэнергоремонта и Белорусской АЭС.

"Развитие лидерских качеств руководителей играет важную роль, поскольку именно лидерство обеспечивает наиболее значимые результаты на производстве. Руководитель может достигать целей разными способами, однако некоторые подходы приводят к психологическому выгоранию персонала. Для эффективной работы руководителю необходимо действовать именно как лидеру. Данный курс направлен на дополнение теоретических знаний практическими навыками, позволяя участникам отработать и закрепить новые компетенции", - отметил первый заместитель главного инженера по эксплуатации Калининской АЭС Дмитрий Сушкевич, обращаясь к участникам обучающего курса.

В течение трех дней участники курса изучали, что представляет собой высококачественный коучинг, кому и в каких ситуациях следует его проводить, а также как совершенствовать собственные навыки владения данным видом практики.

Начальник отдела "Развитие отраслевого лидерства и компетенций" Московского центра ВАО АЭС Сергей Локтионов подчеркнул важность коммуникационных навыков в процессе коучинга: "Коуч не дает советов, он ищет решение проблемных вопросов вместе с подчиненным персоналом, поэтому руководителям важно уметь задавать вопросы и слышать ключевые слова в ответах. Только так можно найти пути улучшений. И этот навык оттачивается на подобных семинарах. Наша методология учит открытости, умению давать позитивное подкрепление и правильно выстраивать диалог с сотрудниками".

Участники курса высоко оценили проведенный обучающий курс, отметив актуальность рассматриваемых вопросов и перспективность внедрения коучинга в повседневную работу с персоналом. Практические занятия на действующих макетах оборудования, организованные в учебно-тренировочном подразделении Калининской АЭС, позволили закрепить полученные знания и отработать методы проведения наблюдений и коучинга на практике.

По окончании курса все участники получили сертификаты об успешном прохождении обучения.

Справка

Россия продолжает внешнеполитическое и экономическое международное сотрудничество, укрепляя и развивая связи с заинтересованными странами, готовыми к конструктивному и результативному диалогу. Несмотря на внешние ограничения, реализуются крупные международные проекты в сфере энергетики. Росатом и его предприятия принимают активное участие в этой работе.

Калининская АЭС является филиалом АО "Концерн Росэнергоатом". Станция расположена на севере Тверской области в Удомельском муниципальном округе. В составе Калининской атомной станции четыре энергоблока с водо-водяными энергетическими реакторами (ВВЭР-1000) установленной мощностью 1000 МВт каждый.

Оперативная информация о радиационной обстановке вблизи АЭС России и других объектов атомной отрасли представлена на сайте www.russianatom.ru.

Реклама, Филиал АО "Концерн Росэнергоатом" "Калининская атомная станция", ИНН 7721632827

erid: F7NfYUJCUneTRUSUezFq