Новогодние каникулы 2025-2026: сколько дней отдыхаем и когда

В России пора новогодних и рождественских праздников 2025-2026 годов официально растянется на 12 дней - с 31 декабря 2025-го по 11 января 2026-го, как закреплено постановлением правительства и указано в производственном календаре. Первый рабочий день после отдыха - 12 января, подтверждают юристы, подчеркивая, что весь этот период для стандартной пятидневной 40-часовой недели будет нерабочим.

Читателей, разумеется, интересуют ключевые детали: сколько дней отдыхаем на новогодние каникулы-2026, с какого числа начинаются новогодние каникулы в России, до какого числа продлятся каникулы, будет ли 31 декабря выходным и как отдыхают школьники. Эти запросы напрямую связаны с тем, как устроены новогодние каникулы-2026 в России, какие именно дни считаются праздничными и как применяются переносы.

• В 2025-2026 гг. официальные новогодние каникулы продлятся 12 дней - с 31 декабря 2025 по 11 января 2026.
• 30 декабря - рабочий несокращенный день.
• 9 января - выходной из‑за переноса субботнего дня.
• Школьные каникулы могут отличаться по регионам, но в целом совпадают с первым январским блоком общих праздников.

Эксперты:

• Ярослав Нилов, председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов;
• Жанна Закирова, юрист, эксперт по трудовому праву, руководитель консалтингового центра "Первомай";
• Анастасия Курникова, HR-менеджер коммуникационного агентства PR Partner.

Содержание:

1. Сколько отдыхаем на новогодние каникулы 2025-2026: официальный график
2. Основные даты
3. Почему именно 12 дней
4. Ключевые нормы из производственного календаря
5. Подробная таблица новогодних каникул 2025-2026 гг.
6. Что меняется по сравнению с прошлым годом
7. Как работаем перед праздниками: 30 и 31 декабря
8. Как отдыхают школьники: график для учеников
9. Сколько длится отдых в январе 2026: рабочие и выходные дни
10. До какого числа новогодние каникулы в 2026 году
11. Какие новогодние каникулы в 2026 году в России
12. Часто задаваемые вопросы
13. Заключение

Сколько отдыхаем на новогодние каникулы 2025-2026: официальный график

Основные даты

Официальные новогодние каникулы 2025-2026 охватывают период с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года включительно - всего 12 дней непрерывного отдыха. В этот блок входят и стандартные праздничные дни по ТК, и дни, перенесенные с начала января, поэтому запросы "новогодние каникулы 2026", "новогодние каникулы 2025 2026" и "какие новогодние каникулы в 2026 году в России" описывают один и тот же период.

Юрист, эксперт по трудовому праву, руководитель консалтингового центра "Первомай" Жанна Закирова подчеркивает, что стандартными днями для новогодних каникул считаются 1-6 и 8 января, а также 7 января - Рождество Христово, но к ним добавляются 31 декабря и 9 января как дни, ставшие нерабочими за счет переносов.

Председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов оценивает такой формат как комфортный: по его словам, двенадцатидневные новогодние каникулы - это "норма для большинства россиян, и сокращать праздники не стоит".

Почему именно 12 дней

Сколько длятся новогодние каникулы и почему именно 12 дней, объясняют сразу несколько норм. 1-6 и 8 января - нерабочие праздничные дни по ТК РФ, 7 января - Рождество Христово, 31 декабря и 9 января становятся нерабочими днями за счет переноса выходных с 4 и 3 января 2026 года соответственно. 10 и 11 января - обычные суббота и воскресенье по производственному календарю 2026 года.

Нилов приводит показательный пример: на лекции в РАНХиГС он спросил студентов, кто поддерживает сокращение новогодних выходных, и "из 100 человек только двое высказались за сокращение", сам он тоже против. Это доказывает, что длительные новогодние каникулы-2026 в России соответствуют общественному запросу, а не являются сугубо административным решением.

Ключевые нормы из производственного календаря

Производственный календарь на 2026 год фиксирует новогодние каникулы-2026 как единый блок, что важно для планирования. Закирова уточняет, что такие каникулы распространяются на работников с пятидневной 40‑часовой рабочей неделей (понедельник - пятница), тогда как для работников на шестидневке конфигурация новогодних каникул-2026 будет иной. Для них новогодние каникулы продлятся с 31 декабря 2025 года по 8 января 2026 года, так как перенос нерабочего выходного дня с 3 января не применяется: суббота у них - стандартный рабочий день.

Длительные новогодние каникулы 2026 в России соответствуют общественному запросу, а не являются сугубо административным решением. Фото: Кирилл Зыков/ РИА Новости

Подробная таблица новогодних каникул 2025-2026 гг.

Дата	День недели	Статус
30 декабря 2025	вторник	рабочий день
31 декабря 2025	среда	нерабочий день (перенос с 4 января)
1-6 января 2026	чт-вт	нерабочие праздничные дни
7 января 2026	среда	Рождество Христово (праздничный день)
8 января 2026	четверг	нерабочий день
9 января 2026	пятница	нерабочий день (перенос с 3 января)
10-11 января 2026	сб-вс	обычные выходные по календарю
12 января 2026	понедельник	первый рабочий день

Что меняется по сравнению с прошлым годом

Если сравнивать, какие новогодние каникулы были в 2025 году и какие новогодние каникулы в 2026 году в России, меняется прежде всего конфигурация переносов. Закирова отмечает, что в 2026 году за счет переносов и сочетания праздничных и выходных дней каникулы составляют 12 дней подряд. Нормы при этом выстроены так, чтобы не дробить рабочую неделю одиночными днями в середине праздников.

Если сравнивать, какие новогодние каникулы были в 2025 году и какие новогодние каникулы в 2026 году в России, меняется прежде всего конфигурация переносов. Фото: iStock

Нилов подчеркивает: "речь не об увеличении новогодних выходных, а об их оптимизации", а ключевой предмет обсуждения - статус 31 декабря. По его словам, "нужно разобраться с 31 декабря и завершить эти обсуждения", а не возвращаться к идее сокращения или продления каникул каждый сезон.

Как работаем перед праздниками: 30 и 31 декабря

30 декабря - полный рабочий день без сокращения по ТК РФ. Для многих работодателей и сотрудников это важный ориентир при ответе на вопрос, как устроены новогодние каникулы на работе и можно ли рассчитывать на сокращенный график перед праздниками.

31 декабря - нерабочий день за счет переноса нерабочего выходного дня с 4 января 2026 года, при этом он не считается праздничным. Нилов акцентирует: "31 декабря - это обычный выходной, не праздничный день, поэтому 30 декабря остается рабочим", и эта правовая деталь принципиальна для расчета норм рабочего времени и оплаты.

Менеджер по персоналу коммуникационного агентства PR Partner Анастасия Курникова объясняет, почему работодатели в целом позитивно воспринимают такой формат: "рабочая активность 31 декабря традиционно низкая, основные задачи сотрудники стараются закрыть до 26‑го числа". Раньше многие писали заявления на отпуск или отгулы ради подготовки к празднику, теперь же компании формально выводят этот день из рабочей нагрузки, не перегружая кадровые службы.

Курникова подчеркивает, что дополнительный выходной не снижает заработную плату: новый день отдыха заранее заложен в производственный календарь, поэтому оклады остаются прежними. А вот для тех, кто выходит на смены в период с 31 декабря по 11 января, действует стандартное правило ТК: работа в праздничные и выходные дни должна оплачиваться не менее чем в двойном размере, включая сотрудников с почасовой оплатой труда.

По данным опросов, которые приводит эксперт, 21% россиян планируют работать в новогодние праздники, и каждый пятый встретит Новый год за рабочим местом - это максимальный показатель за последние 12 лет.

На этом фоне особое значение приобретает то, что полноценный отдых на новогодних каникулах помогает сотрудникам вернуться к работе с более высокой продуктивностью, отмечает Курникова.

Как отдыхают школьники: график для учеников

Новогодние каникулы в школе и новогодние каникулы-2026 у школьников зависят от решений региональных органов управления образованием и самих школ. На практике каникулы для учеников обычно приходятся на период примерно с 28-29 декабря по 8-12 января, что в целом совпадает с первым январским блоком общегосударственных праздников.

Формат обучения	Примерные даты	Примечание
4 четверти	28.12-11.01	классический вариант
Триместры	25.12-12.01	длиннее на 2-3 дня
Шестидневка	27.12-10.01	возможны сдвиги

Жанна Закирова подчеркивает, что каникулы в школе формально устанавливают сами образовательные организации, но учителя как работники пользуются тем же набором законных выходных, и их привлечение к работе в праздники требует соблюдения норм ТК, в том числе статьи 153 о повышенной оплате труда. При этом, отмечает эксперт, в последние годы школьные каникулы фактически совпадают с праздничными и выходными днями, "и отдыхать будут все" - и ученики, и педагоги.

Каникулы в школе формально устанавливают сами образовательные организации. Фото: Максим Богодвид/ РИА Новости

Ярослав Нилов дополняет: по его мнению, для студентов вузов полезно завершать сессию до конца года, чтобы на новогодние каникулы не накладывались экзамены и была возможность полноценно отдохнуть. Он также обращает внимание, что регионы сами формируют программу новогодних мероприятий - от елок и спектаклей до городских фестивалей, а в числе примеров называет Москву, Санкт‑Петербург и Татарстан как регионы с особенно насыщенным зимним досугом.

Сколько длится отдых в январе 2026: рабочие и выходные дни

С точки зрения производственного календаря январь 2026 года выглядит так:

• рабочих дней - 17;
• выходных - 12;
• праздничных - 8.

На этом фоне легко ответить, сколько длятся новогодние каникулы и сколько дней новогодние каникулы-2026: речь идет о 12 днях непрерывного отдыха с 31 декабря по 11 января, встроенных в общую структуру месяца.

Эксперты отмечают, что такая конфигурация помогает компаниям заранее планировать сменные графики и отпуска, а сотрудникам - рационально сочетать новогодние каникулы и ежегодный отпуск, не нарушая нормы ТК и не теряя в доходах.

До какого числа новогодние каникулы в 2026 году

"Когда завершатся новогодние праздники в 2026-м и когда заканчиваются новогодние каникулы" - вопросы, которые возникают в каждом офисе. Для работников с пятидневной неделей ответ однозначен: последний день отдыха - 11 января 2026 года, первый рабочий день - 12 января, понедельник.

Для работников на шестидневной рабочей неделе новогодние каникулы продлятся с 31 декабря 2025 года по 8 января 2026 года, поскольку перенос нерабочего выходного дня с 3 января не осуществляется - суббота для них остается стандартным рабочим днем. Фото: iStock

Закирова уточняет, что для работников на шестидневной рабочей неделе новогодние каникулы продлятся с 31 декабря 2025 года по 8 января 2026 года, поскольку перенос нерабочего выходного дня с 3 января не осуществляется - суббота для них остается стандартным рабочим днем. Это важно учитывать при составлении графиков на предприятиях с шестидневкой.

Какие новогодние каникулы в 2026 году в России

Структура новогодних праздников в 2026 году в России едина для большинства работников:

• в каких числах новогодние каникулы - с 31.12.2025 по 11.01.2026;
• сколько дней отдыхаем - 12;
• почему 9 января - выходной за счет переноса нерабочего дня с 3 января.

Часто задаваемые вопросы

Будут ли новогодние каникулы сокращены?

Нет, срок уже утвержден, законодатели и эксперты по трудовому праву называют текущий формат оптимальным.

Считаются ли новогодние каникулы праздничными днями?

Праздничными по ТК РФ являются 1-6 и 8 января, а также 7 января как Рождество Христово; остальные дни блока относятся к выходным и перенесенным дням.

Новогодние каникулы входят в отпуск?

Нет, новогодние каникулы не уменьшают продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, при этом отпуск можно "пристегнуть" к этому периоду.

Как оплачиваются новогодние каникулы?

Работа в праздничные и выходные дни в этот период оплачивается не менее чем в двойном размере, включая работников с почасовой оплатой.

Заключение

Новогодние каникулы растянутся почти на две недели - с 31 декабря 2025-го по 11 января 2026-го, с четким распределением праздничных, перенесенных и стандартных выходных. Такой график открывает простор для продления отпуска, дополнительных дней отдыха или запланированных путешествий, а эксперты по трудовому праву и законодатели единодушны: укорачивать зимний перерыв не стоит, приоритет - эффективная организация труда до и после праздников для полноценного восстановления россиян.