"Этот год стал важным этапом в развитии проекта "Производительность труда" в Москве. Мы перешли от работы с ключевыми отраслями к системной поддержке всего делового сообщества, включая малый, средний, крупный бизнес и госсектор, - подчеркнула Мария Багреева. - В дополнение к федеральным мерам мы запустили специальные программы для субъектов малого и среднего предпринимательства, которые в силу своего размера не могут присоединиться к проекту. Организовали для компаний из сферы гостеприимства первую международную бизнес-миссию для обмена опытом с зарубежными коллегами. Проект доказал высокую результативность: его участники увеличили производительность труда в среднем на 52 процента, их общая экономическая выгода превысила 14 миллиардов рублей. Сегодня мы награждаем лидеров, чьи результаты наглядно показывают, что потенциал для повышения эффективности есть у московских предприятий в самых разных отраслях. Будущее экономики Москвы строится именно на такой совместной работе бизнеса и города, где технологии и системный подход дают реальный результат".
В номинации "Лидер производительности" победила компания "Армстройэкспорт" - производитель трубопроводной арматуры и пневматических систем управления для объектов нефтегазовой отрасли. Предприятие увеличило производительность труда на пилотном потоке почти в пять раз.
В номинации "Эффективный госсектор" лидером стало ГУП "Моссвет" - организация, обеспечивающая эксплуатацию и развитие системы уличного освещения столицы. Предприятие повысило эффективность своих процессов почти на четверть, оптимизировав порядок выполнения заявок и распределение нагрузки между сотрудниками.
В номинации "Лидер экономической эффективности" наградили "Фабрику алюминиевого профиля". Участие в проекте принесло компании почти 72 миллиона рублей экономии за счет оптимизации производственного потока и сокращения потерь.
В сегменте гостеприимства первое место в номинации "Лидер производительности в HoReCa" занял отель Sheraton Skypoint Luxe, который существенно повысил эффективность работы персонала и добился роста положительных отзывов гостей более чем на 50 процентов после завершения активной фазы проекта.
Победителем номинации "Лучшие практики наставничества Москвы" стало ПАО "Россети Московский регион", которое обеспечивает снабжение электрической энергией жителей и предприятия столицы. Благодаря разработанной в компании системе наставничества текучесть кадров на ключевых участках снизилась в среднем на 20 процентов.