Компании берут на работу все больше выпускников колледжей и техникумов

Программа "Профессионалитет" и нацпроект "Молодежь и дети" качественно изменили подход к профобразованию, которое теперь отвечает реальным запросам бизнеса. Сегодня компании берут на работу все больше выпускников колледжей и техникумов. Их студенты теперь не только изучают теорию, но и проходят практику на предприятиях, где приобретают реальные трудовые навыки. Выпускник приходит на производство уже подготовленным, а работодатель получает специалиста, который может полноценно работать с первого дня.

Фото: РИА Новости

Мы чувствуем себя нужными

В Ямало-ненецком автономном округе формируется единая экосистема развития молодежи - от получения профессии до трудоустройства. Второкурсники Ямальского многопрофильного колледжа проходят практику на Салехардском комбинате. Ребята еще до практики побывали на предприятии, осмотрели производство, изучили технологические процессы. За один день будущие специалисты увидели весь производственный цикл: коптильно-посольное отделение, кулинарию, цех консервирования и участок готовой продукции.

Фото: РИА Новости

"В колледже работает современный учебно-производственный комплекс по направлению "Обработка водных биоресурсов". Мы готовы предложить студентам не только практику под руководством наставников, но и рабочие места", - сообщил гендиректор компании Владимир Попов.

С колледжем комбинат сотрудничает уже несколько лет. Его представители входят в попечительский совет, работают в государственной экзаменационной комиссии, сопровождают студентов во время практики.

Сейчас колледж обучает 60 специалистов для рыбоперерабатывающей отрасли, потребность в них постоянно растет. "Конечно, нам еще долго учиться, но с первых дней практики мы чувствуем себя востребованными и нужными", - призналась студентка Карина Ефремова.

Мечты и планы

Студенты Томского аграрного колледжа осваивают профессию, и их ждет надежный карьерный старт. Здесь обучение строится с учетом потребностей регионального агропромышленного комплекса. Ключевой партнер-работодатель - агрохолдинг "Сибагро" - активно участвует в учебном процессе.

"Для нас программа "Профессионалитет" - это не просто инициатива, а стратегическая инвестиция в кадры, - рассказала руководитель корпоративного центра обучения компании Руслана Савченкова. - Мы заинтересованы в молодых мотивированных специалистах, которые уже на этапе обучения знакомятся с нашими стандартами, оборудованием и корпоративной культурой. Почти всех выпускников, прошедших у нас практику, мы берем в штат".

Выпускник 2025 года Иван Новицкий не исключает, что со временем откроет собственное фермерское хозяйство. "Здесь обучение действительно практико-ориентированное, - рассказал он о своем колледже. - Мы много работаем на предприятиях, обретаем навыки, а сотрудничество колледжа с работодателями помогает сразу понять, где мы сможем применить себя после выпуска. Я планирую расти в профессии, нарабатывать опыт, повышать квалификацию".

Фото: РИА Новости

Энергия молодости

Тюменское областное дорожно-эксплуатационное предприятие - один из ключевых партнеров Тюменского колледжа производственных и социальных технологий. Это сотрудничество позволяет при подготовке кадров учитывать реальные запросы дорожной сферы.

Обучение совмещено с практикой, что делает его осмысленным и приближенным к реальной работе. Выпускники могут без дополнительных испытаний устроиться на работу в то же предприятие, где проходили стажировку.

"Мы заинтересованы в молодых специалистах, готовых работать в дорожном хозяйстве, - сообщил главный инженер предприятия Вадим Колесник. - И рассматриваем студентов колледжа как будущих работников, готовых внести вклад в развитие нашей отрасли. Мы ценим свежий взгляд и энергию студентов и готовы инвестировать в их профессиональный рост".

Справка "РГ"

Сегодня в 86 регионах по всей стране к программе "Профессионалитет" присоединились 1,5 тысячи колледжей и техникумов, где учатся более 1,8 миллиона студентов.

В 2025 году колледжи "Профессионалитета" открылись в пяти новых регионах: в Запорожской и Херсонской областях, Республике Ингушетия, Еврейской автономной области и Севастополе.

Фото: РИА Новости

Только в этом году колледжи выпустили 212 тысяч молодых специалистов. Многие из них находят работу еще во время практики. Подробнее о программе, учебных заведениях и компаниях-участниках можно узнать на платформе ЯПРОФ.РФ. Там же есть информация о востребованных профессиях и перспективах трудоустройства для выпускников.

Все тексты о нацпроектах читайте здесь.