- Среди них агрономы, технологи, виноделы, инженеры, виноградари. Перспективные иногородние ребята, - сообщила директор компании Елена Костенко. - Нет жилья и у нашего главного агронома.
По ее словам, предприятие за восемь лет обновило 800 гектаров виноградников, из года в год увеличивает сбор ягод и выпуск готовой продукции. В этом году планирует произвести более десяти миллионов бутылок вина. Нужно сохранить преемственность поколений на производстве и нанимать молодежь.
Молодые специалисты могли бы приобрести крышу над головой по госпрограмме устойчивого развития сельских территорий, однако в Севастополе она пока не работает. По условиям программы из федерального бюджета компенсируется 70 процентов стоимости жилья. Размер выплаты зависит от состава семьи и цены квадратного метра в сельской зоне, утвержденной местными органами власти. В Севастополе на 2023 год она составляет 120,7 тысячи рублей.
- В Севастополе еще ни один человек этой программой не воспользовался, потому что нет подходящего жилья, - говорит Костенко. - Чтобы средства на выплаты по госпрограмме поступили в регион, должна быть очередь, нужно подтвердить, что специалисты нуждаются в жилье. Мы подали такую заявку.
Главный агроном предприятия Ирина Емельянова приехала из Нижнегорского района Республики Крым.
- Работаю здесь восьмой год, снимаю квартиру, это очень дорого: от 15 до 25 тысяч рублей за "однушку", - говорит Емельянова. - Снимают все наши агрономы, а один сотрудник ежедневно ездит из Симферополя. Предприятие частично компенсирует аренду. Если построят общежитие, то для начала получим служебное жилье, будем платить только за коммунальные услуги.
Позднее работники смогут выкупить квартиру, получив выплату по госпрограмме.
Для постройки общежития место выбрали в селе Хмельницком в Балаклавском районе Севастополя. Рассматривали несколько вариантов, искали такой участок, к которому уже подведены коммунальные сети и не придется тратить огромные суммы на подключение воды, электричества, канализации.
На участке стоит аварийное здание детсада, который был построен в 1967 году для детей сотрудников "Золотой балки". В конце 1980-х он закрылся. Здесь время от времени селили сезонных работников, которые приезжали на уборку винограда. До 2018 года детсад находился на ответственном хранении у предприятия, а затем был передан в ведение департамента имущественных и земельных отношений Севастополя.
- Мы обратились в правительство города, чтобы нам разрешили построить на этом участке малосемейное общежитие, в котором сотрудники смогут купить жилье по программе устойчивого развития сельских территорий, - сообщила Костенко.
Чтобы план сработал, надо изменить вид разрешенного использования участка. Надел площадью 0,8 гектара предназначен для обслуживания зданий и сооружений детского сада. Департамент архитектуры и градостроительства Севастополя вынес на общественные слушания вопрос о внесении изменений в правила землепользования и застройки города. Участок предлагается перевести в территориальную зону Ж-2.1, где разрешается строительство малоэтажных жилых зданий. Местные жители могут подать предложения до 4 сентября.
Планы винзавода идут вразрез с чаяниями многих селян, которые долгое время добивались ремонта детского сада. Другого детсада нет ни в Хмельницком, ни в соседних селах. Люди просили, чтобы детсад "Золотой балки" привели в порядок и снова открыли, но вместо этого его хотят снести и построить общежитие. Вопрос с дошкольным учреждением зависнет на долгие годы, ведь другого участка с таким целевым назначением в селе нет.
На предприятии объясняют, что новый детский сад на 260 мест будет построен в Балаклаве за счет бюджетных средств на участке, который "Золотая балка" передала городу. Туда же предлагается отдать детей сотрудников предприятия, которые поселятся в будущем общежитии. Но участок находится в десяти километрах от Хмельницкого, и возить туда детей будет неудобно.
С нехваткой жилья столкнулась и компания "Артвин", которая выращивает виноград, фрукты и ягоды в селе Верхнесадовом под Севастополем. Еще в советские годы местный совхоз начал строить общежитие для сотрудников. Заброшенный трехэтажный недострой сейчас принадлежит городу. Предприятие хотело его выкупить и достроить, чтобы предоставить жилье сотрудникам. Но советскую заброшку выставили на аукцион по слишком высокой цене, недострой так и стоит.
- Планов у нас много, но не хватает людей, - рассказал "РГ" директор "Артвина" Артуро Бабенко. - Сложно набрать виноградарей, садоводов, очень нужны сварщики, трактористы. Хотим заключить договоры с аграрными вузами и колледжами, принимать на работу выпускников. Мы готовы предоставить достойную зарплату и общежитие, но в перспективе людей надо обеспечить постоянным жильем.