Ребята познакомились с работой крупнейшего предприятия нефтепереработки, создали макеты технологических установок, на круглом столе обсудили образ завода будущего. И даже вместе с виртуальным помощником составили образовательный план получения профессии. Это поможет им в будущем осознанно выбрать карьерный путь.
Игру, которую разработали эксперты всероссийского проекта "Образ будущего" по заказу предприятия, проводят впервые. Эксперимент проходит в рамках программы подготовки кадров "Школа - ссуз/вуз - ОНПЗ". Справляться с заданиями старшеклассникам помогала заводская молодежь.
Мероприятие состоялось в ОмГТУ, где размещается базовая кафедра "Газпром нефти". Здесь обучают будущих сотрудников предприятия, в число которых могут попасть и участники проекта.
Подготовкой кадров нефтепереработчики занимаются давно и системно.
"У предприятия обширная программа взаимодействия с молодежью на всех этапах обучения, помогающая ребятам со школьной скамьи делать профессиональный выбор и получать специальные знания. В таком партнерстве в регионе каждый год проходят яркие образовательные события. Наши совместные усилия направлены на формирование технического кадрового резерва Омской области", - рассказал региональный министр образования Иван Кротт.
"На игре школьники оценили карьерный потенциал сферы нефтепереработки. Такие нестандартные форматы взаимодействия помогают заинтересовать молодежь инженерными специальностями, а заводу - вовремя замечать будущих талантливых сотрудников. Пройдут годы, и часть участников "Производства будущего" придет к нам", - считает генеральный директор компании Олег Белявский.