При этом надо соблюсти баланс интересов работников и работодателей, минимизировать расходы на организацию "удаленки" и не допустить излишнего нормативного регулирования. Цель - повышение занятости.
Кроме того, Владимир Путин указал проработать вопрос частичного возмещения за счет госсредств расходов работодателей на подготовку и дополнительное профобразование сотрудников, принятых по направлению службы занятости. А также - временные льготы для работодателей по уплате страховых взносов по ранее безработным сотрудникам.