С июля по сентябрь число вакансий в стране выросло в полтора раза по сравнению с прошлогодним показателем, а уровень предлагаемых зарплат увеличился на 17 процентов.
Как отмечают представители сервисов по подбору персонала, оживлению сферы занятости во многом способствовали меры господдержки бизнеса.
Как отмечает RT со ссылкой на экспертов, в частности, пандемия коронавируса послужила ключевым фактором для роста числа вакансий с удаленной занятостью. Так, число вакансий с подобным режимом работы за последний год выросло более чем в два раза.
Напомним, в Минтруде предлагают создать единую цифровую платформу для работников и работодателей, куда бы стекались все предложения по трудоустройству, повышению квалификации, переподготовке кадров. Проект соответствующего федерального закона уже разработан, он проходит обсуждение в Российской трехсторонней комиссии.